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拓展训练

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发表时间: 2012-1-16 16:45 显示全部帖子
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          一位学员曾深有感触地说:“没想到大家回来后改变会如此之大,大家不再相互抱怨,不再推卸责任,现在的我们很团结,每个人都比以前更努力,在一起工作变成了一件十分开心的事情。  
    拓展训练是体验式的学习过程但并非体育加娱乐,它是对正统教育的一次全面提炼和综合补充。大多数人认为,提高素质的手段,就是通过各种课堂式的培训来掌握新的知识和技能。其实,知识和技能作为可衡量的资本固然重要,而人的意志和精神作为一种无形的力量,往往更能起到决定性作用。在何种情况下能使有限的知识和技能释放出最大的能量?如何开发出那些一直潜伏在你身上,而你自己却从未真正了解的力量?  
要保证学员的高度参与,除了培训师的引导能力,组织员工参加培训的企业还应该做什么呢?   首先要有明确的企业培训目标,就是企业为什么要组织自己的员工来参加培训。一般来说,新员工的培训,其主旨是人际关系的建立沟通以及企业文化的渗透;而对于企业的中高层管理者,提升领导和决策能力就成为了培训的重点。然后针对企业的不同目标,培训公司会为其量身定做不同的培训课程。通过企业、参训员工以及培训课程这三者的培训目标达成一致,使员工认识到培训将会对   
  拓展训练
企业和个人产生的深远影响,才能使参训员工真正的投入到培训当中去。
中国探路者体验机构是一家专业提供体验式拓展培训的公司。它被授予“十大影响力品牌,省级青年文明号”的美誉。主营方向是拓展训练,魔鬼训练TM 训练,素质拓展训练等等,是国内体验式培训的领航者,十多年来,探路者陆续为企事业的单位,国家机关、科研院所、高等学府、社团组织等各类机构的学员提供培训服务。全国累计培训量已突破100多万人次,成为培训总人数最多的体验式培训机构之一,拥有基地有马市街拓展训练基地,云龙湖拓展训练基地、工程兵拓展训练基地、汉王拓展训练基地、天目湖拓展训练基地、南京拓展训练基地、合肥拓展训练基地、日照金海岸拓展训练基地、连云港连岛拓展训练基地、济南拓展训练基地。公司目前拥有资深培训师,他们均获TTT培训师培训和教练技术训练,并经过专业拓展训练师培训。
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